制定主题教育实施方案、举办领导班子主题教育读书研讨班、深化部署调查研究……连日来，陕西建材科技公司把深入开展学习贯彻*新时代中国特色社会主义思想主题教育作为一项重大*治任务，紧紧围绕全面贯彻*的二十大精神、深化落实陕西省“三个年”活动及陕煤集团“三个提升年”行动、推进陕西建材科技公司*建融合深化，以实际行动将主题教育“学思想、强*性、重实践、建新功”总要求融入各项工作部署。

4月17日，陕西建材科技公司迅速召开主题教育动员大会，第一时间制定方案、明确举措、强化宣贯，推动以主题教育成果转化汇聚企业高质量发展强大合力。“我们要将践行‘双碳’目标融入现代化建材产业体系发展大局，强化担当意识、责任意识，着力构建绿色低碳、循环经济、5G智能化融合发展产业格局。”该公司在会上要求。4月23日上午8点30分，该公司领导班子主题教育读书研讨班全面启动。

该公司聚焦“早”，以理论学习为第一抓手，紧盯“关键少数”、带动广大*员，采用“1+6”学习研讨机制，将*的二十大精神、主题教育指定书目纳入学习清单，结合企业实际制定*委理论学习中心组学习、主题教育读书研讨班、专题*课等学习计划，采取“精读原著原文+专题学习视频+融入中心研讨”相结合形式，引导大家全面系统学、深入思考学、联系实际学，在研讨交流中碰撞思想火花、凝聚发展共识。同时把理论学习与实践研学相结合，赴红色革命教育基地重温革命历史、传承革命精神，立足岗位实际自觉深学细照笃行，在深学细悟中坚定理想信念、增强实干能力。

该公司聚焦“实”，以调查研究为关键核心，坚持目标导向、问题导向，立足企业实际把主题教育与生产经营中心工作、贯彻执行“心往基层想、人往基层走、事往基层办”措施、贯穿全年开展的“两强三讲四比”（“两强”即“强*性强作风”，“三讲”即“讲担当、讲胸怀、讲风格”，“四比”即“比学习、比创新、比执行、比贡献”）主题实践活动有机融合，聚焦“大学习”、开展“大讨论”、组织“大排查”、深化“大调研”、推进“大落实”制定《大兴调查研究行动方案》，紧抓夯实工作责任、精准化解问题、推进任务落实实施清单化管理，站在企业高质量发展视角面向所属单位、职能部门通过问卷调查、座谈会、深入一线走访等多维联动广泛征集意见建议，领导班子按照“1+1”模式主动认领课题、展开调研，从根本上提升发展质效。

该公司聚焦“严”，立足主题教育各项工作有力有序推进、以增强主题教育实效性为核心成立专项工作组，强化主题教育综合协调、理论学习、调查研究，保障工作推动有成效、检视整改有抓手、督导考核有依据。同时全面建立起“班子成员一人一课题组、工作组一周一碰头、两级班子一旬一学习、两级中心组一月一研讨、公司*委一月一通报”为一体的“五个一”工作机制，针对“项目建设、管理效能、经营质效、改革行动、干部作风、为民服务、岗位贡献”建立“七个提升”管理台账，全方位压实工作责任，确保从*的创新理论掌握运用、调查研究成果转化、解决职工群众急难愁盼、专项整治突出问题、提高*员干部群众满意度进一步检验主题教育成果，引导领导班子主动靠前指挥、以上率下，*员干部自觉担当作为、干事创业，职工群众强化岗位意识、凝心聚力，着力营造转作风、树新风、重实干的浓厚氛围，为实现企业高质量转型发展赋能添力。（白岚）